2019-08-25, 週日

【陪月專家】如何請個好陪月?

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現今大多數媽媽都有請陪月的打算,在產後有個好幫手。

但不是每個都能請到稱心滿意的陪月,如何可以請個好陪月呢?在這十多年來,有碰過15分鐘就簽定,也有見過10個8個才決定的,在此分享下請陪月的注意事項。

1. 搞清楚自己的需要

一樣米夾百樣人,其實沒有最好的陪月,只有最適合自己的。所以第一步,妳要先搞清楚自己想要什麼。簡單至一天想要多長小時(通常是8小時或留宿24小時,兩者的人選不一樣),打算坐多長的月子,預算有多少。

 

其次就是,你在坐月中最重視什麼?


一個陪月基本已具備照顧媽咪和BB的技能,但每個各有特色及其專長。例如好多媽咪好重視坐月飲食,那你便需要找擅長煮食,會變化不同菜式的陪月。有些媽咪可能對食不太在意,只希望陪月集中精力照顧BB。先定下兩至三項你認為最重要的特質,在與中介溝通或者挑選陪月時會來得更有效率,切忌單憑感覺選人,避免期待和現實有落差。

 

2. 直接見面問問題


沒有比面對面與陪月交流來得更直接(面試大多不收費,媽咪可以放心)。面試時不要只問會煮什麼菜,一天的工作流程。多提具體問題考驗陪月的專業程度,例如BB遇到黃疸應該如何處理?我想餵母乳,妳會怎樣幫助我?我產前已特別畏寒,坐月時應該怎樣調理?另外可提出情境題考驗陪月的應變能力,記得有位媽咪問:「我老爺堅持BB的頭一定要扁,才算有福氣。但我不想BB的頭扁,你會怎樣處理?」請陪月有時像相親,不要怕開始時先將妳的期望傳達清楚,好的陪月會是妳坐月時的最好隊友,溝通非常重要。

 

3. 性格和態度


雖則陪月的收費與她的年資掛鈎,但預算有限的媽媽也不必擔心請不到好陪月。在我看來平易近人的性格和有熱誠其實來得更重要。有經驗固然好,但並不代表年資長就一定做得好。碰到有些經驗老到的陪月反而會「恃老賣老」,較堅持己見。有時遇到有新人(意指一年經驗左右)對行業抱有滿滿熱誠,工作不計較,都值得給予機會 。

 

在確定聘請陪月後,切忌怕麻煩不簽合同。一紙合同的保障比你想像中大,合同應訂明試用期,違約賠償,假期安排等。而且當遇到突發情況,例如陪月突然患病,媽媽的產期提前了,到時的應變措施是什麼,都應該列入討論。最後提醒媽咪簽約時一般只付部份作訂金,到完工才支付尾數,避免陪月臨時請辭時人財兩失。

 

 

作者:天恩陪月創辦人 Sarah Li

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